emsal karar

Geyve ilçesinde yaşayan ve Bolu’da bulunan Erpiliç Fabrikası’nda çalışan abla-kardeş, işçi servisinin güzergahının değişmesi sebebi ile işe gidemedikleri için işten çıkarıldı. Emsal teşkil eden davayı kazanan abla ve kardeşe kıdem tazminatı ödendi. Dava 2021 yılı Ağustos ayında başladı. Geyve’nin Sabırlar Mahallesi’nde yaşayan Rıza ve Zübeyde Çakır isimli iki kardeş, Bolu’nun Göynük ilçesinde bulunan...
02.08.2023
0
3.275
Türkiye’de yılda 1 milyona yakın trafik kazası meydana geliyor. Bunların büyük çoğunluğu nispeten hız sınırının düşük olduğu büyükşehirlerde gerçekleşiyor. Bunun sonucu olarak kazalarda ölüm oranı düşük oluyor. Araçlar da perte çıkmıyor yani maddi hasarlı duruma düşüyor. Kazada karşı tarafın maliyetini trafik sigortası teminatlar kapsamında karşılıyor, kasko ise çifte koruma sağlıyor....
25.09.2022
0
1.108
Üç kuzeniyle birlikte tatil beldesindeki yazlığı kiralamak isteyen genç, mülk sahibinin “Bekara ev yok” cevabıyla sarsıldı. Yaşadıklarına üzülen genç, Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu’na başvurdu. Kurum, emsal bir karara imza attı. Y.K. isimli genç, üç kuzeniyle birlikte internet sitesinde gördüğü yazlık binayı kiralamak istedi. Ev sahibi S.S.’nin “Komşuların bekara...
15.08.2022
0
1.130
Yıllık izinlerini biriktirenler dikkat! Yıllık izinlerinde yapılan yeni düzenleme Resmi Gazete’de yayımlandı. Kamuda çalışan çok sayıda personeli ilgilendiriyor. Kullanılmayan yıllık izinlerle ilgili yeni bir düzenleme yapıldı. Resmi Gazete’de yayımlanan kararla büyük ölçekli bilgi işlem birimlerindeki sözleşmeli bilişim personelinin, çalıştığı dönem içerisindeki kullanmadığı yıllık izinlerle ilgili düzenleme yapıldı. Buna göre personele,...
09.08.2022
0
1.851
Her ay onlarca ocağın sönmesine sebep olan trafik kazalarıyla alakalı Yargıtay’dan emsal nitelikte bir karar çıktı. Yüksek Mahkeme; buzlu yolda kış lastiği veya zincir takmadan yola çıkan ve teker kayması sonucu kaza yaparak ölüme neden olan şoförün, ‘bilinçli taksirle’ öldürmeden sorumlu olduğuna hükmetti. Buzlu yolda zincir ve kış lastiği takmadan...
02.09.2021
0
1.639
Sakarya’da bir işyeri, çalışanların anlık mesajlaşma platformu WhatsApp’ta kendi aralarında kurduğu grupta ürünleri kötüleyen 3 çalışanı işten attı. İşçilerden biri haksız fesih iddiasıyla işe iade davası açsa da hem yerel mahkeme, hem de istinaf davayı reddetti. Yargıtay ise benzer bir dosyada işçiyi haklı bulmuştu. Sakarya‘da bir işyeri çalışanlarının kendi aralarında kurdukları Whatsapp grubundaki yazışmaları gerekçe...
04.05.2021
0
3.695
Yargıtay, polisin maske takmayanlar hakkında idari para cezası kesemeyeceğini, kişiyi belirleyip bunu tutanakla imza altına alarak ilgili il valiliğine göndermesi gerektiğini belirtti. Koronavirüs salgınında vaka sayılarında artış yaşanması üzerine, tüm illerde maske takma zorunluluğu kararı alındı. Kararın ardından ise yasağın uygulandığı illerde polis ekipleri ve bekçiler tarafından denetimler başladı. Maske...
17.12.2020
0
3.391
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, verdiği emsal nitelikteki kararla mesai arkadaşlarına tehditler savurup hakaret eden işçinin tazminatsız kovulmasının önünü açtı. Kararla birlikte hal ve hareketleriyle iş yerindeki huzuru bozan geçimsiz işçiler işten atılabilecek. Çalıştığı iş yerinden tazminat ödenmeden kovulduğunu öne süren bir işçi, 1. İş Mahkemesi‘ne müracaat etti. Haksız olarak işine son verildiğini, mobbinge maruz kaldığını, davalı iş...
13.12.2020
0
2.119
Yargıtay’dan bir emsal karar daha çıktı. Dünyaca kullanılan mesajlaşma programı WhatsApp’tan gönderilen ‘Slm seni ve kalbini nasıl kazanabilirim’ mesajının cinsel taciz suçu oluşturduğuna hükmetti. Mesajlaşma uygulaması ‘WhatsApp‘ üzerinden gönderdiği ‘Slm seni ve kalbini nasıl kazanabilirim’ mesajı nedeniyle hakkında kamu davası açılan sanığa ‘kişilerin huzur ve sükununu bozma’ suçundan hapis cezası...
08.08.2020
0
2.537